一切贵在坚持
——读《深圳市2015“年度教师”教育智慧与情怀》有感
深圳市水库小学 李丹
翻开这本书之前,心中带着很多疑惑。是什么让这11位教师从全体深圳教师中脱颖而出?年度教师比起众多优秀教师究竟多了些什么特质?然而读完这本书之后,我心中全然是对11位年度教师的敬佩。 11位年度教师奉献的具体学科不同、各自的性格经历也不同,但是同样深厚的教育信念、道德情操、扎实学识和仁爱之心让他们荣获了“年度教师”的称号。他们先是一名优秀的教师,在各自领域取得瞩目的成绩,然后才是年度教师,因其多年来坚持的教育理念感动了学生、家长和众多同行。是的,也许让他们与众不同的,就是多年以来对教育情怀的那份坚持。 专业素质的磨练和学习要坚持一辈子。身为刚踏上讲台一年多的青年教师,教育风格、教育信念还未成型,最大的目标还是磨练好基本功,学习管理班级的好办法,我本想着进入新行业的前几年是学习的黄金时期,当然是要不断地吸取养分,拿出劲头来,课后挤出时间阅读教育有关的书籍,查阅资料备好每一堂课,确保讲明讲通了所需知识点,带着孩子们阅读课外书目,课内课外同步渗透不同的体裁和文体结构……但是深圳市基础教育系统首届“年度教师”王雪娟的经历告诉了我,我的努力远远不够。在对高中学段有了整体把握后,重回高一,王老师更不满足于以往的教法,像是一个刚刚教书的年轻人,每天花在备课上的实践越来越长,甚至践行“十本书一节课”。在获得了一系列成就之后,仍然不断地思考自身在教育岗位上的定位,在学科发展道路上的走向和在所有教育复杂情境中灵魂的到场。王雪娟老师之所以能对教育和她的学生产生如此深远的影响,源于她的磨练和学习不是短短几年,而是坚持了整个职业生涯。对待学生的关爱和宽容要坚持一辈子。刚接手这个班级的时候,有几个学生被单独安排在教室的最后一排,和其他学生相比显得格格不入,他们有的是多动、有的是厌学,为了让他们融入班级,我绞尽脑汁,把他们调到第一排,让他们积极回答问题,在班里强调他们的优点,给他们“安排”职务,尽快让他们融入班级,和家长沟通制定策略。经过一个学期的努力,捣乱课堂纪律、作出危险举动等行为逐渐减少,开始有了安全和尊重他人的意识,他们的进步我看在眼里,但是直到现在他们还属于格外顽皮的孩子,每天或者隔段时间就忍不住惹个小祸,时刻考验我的耐心。看了特教老师邓晓红的经历,我觉得我的这点小波澜实在算不上什么,除了正常的教学,邓老师还要兼顾班里孩子身体、智力、语言、行为方面的障碍,而且她的处理方法很值得学习,就是营造良好的班级文化,包括制定班规、布置、班级活动、书香文化……心理学上也表明,人控制情绪的“社会脑”要在25岁左右才会成熟,有时学生不会控制自己的情绪和行为,不会判断解决问题的最佳方法,就是需要我们教师一步步、一次次不厌其烦地引导,切忌在这些关键时期失去耐心。
在这本书中,我看到了11位年度教师的辉煌与风采,也看到了他们经历中曾经与我相似的稚嫩,更看到了从她们身上我能学习的地方,向他们学习,致敬!也要坚信坚持的力量。